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人才市场细分上海出现首个女子专场招聘
 
慧聪网   2005年3月7日14时3分   信息来源:南方网综合    

    继年初的“白领才市”、“夜间才市”之后,上海又出现了以性别为分水岭的人才市场。6日,上海首个女子专场招聘会现身上海虹口足球场,招聘会上的所有职位全部针对女性推出。

  据报道,这个名为“白领丽人女性专场”的招聘会,划有3万元人民币的年薪“底线”,招聘公司只限招20至35岁、大专文化程度以上的女性。据了解,这个招聘会共推出一千多个职位,参与的有包括欧倍德、平安集团、均瑶集团在内的38家较具知名度的中外企业,其中大约50%为外资及合资公司。

  在招聘会现场看到,在“开场”后的一个小时里,纷至沓来的人流络绎不绝,并渐渐排成了一条向外延伸的队伍。会场内人头攒动的以高校的应届毕业女生为多数,人群中虽不乏几名男士,但由于参会的企业声明“只招女性员工”,因此在和招聘方坐着面谈的人里,清一色都是年轻女性。

  此次招聘会上所提供的职位具有比较鲜明的女性特色,例如化妆品美容行业公关、行政文秘等岗位。参会的广电日生人寿公司还试图通过此次女性才市,继续打造一支“女子人寿保险团队”。但另一方面,招聘会也不乏金融保险、酒店管理、旅行社管理、财务经理、营销经理等一些以往以男性为主的职位。

  据了解,这个由上海市妇联与上海人才有限公司联合举办的招聘会,是继广东、河南办设“女子招聘专区”、打破我国就业市场长期以来没有性别区分的纪录后,国内又一个“纯女性才市”。与广东、河南两场招聘会相比,上海的女性才市显得较为高端。

  据悉,前者提供的岗位主要针对下岗女工等低收入人群,而后者设有学历、工作经验、薪资底线等各方面的“门槛”,整体水平较高。

  调查表明,上海女性的失业问题严峻,并且出现了年轻化的趋势。相对的就业劣势,使得她们更渴盼获得职场的机会。前来此次招聘会的上海市就业指导中心有关负责人表示,此次纯女性才市现身,分解了一定的职场人流,为女性营造了相对适宜的求职氛围,有助提高她们的求职成功率。他还认为,类似“女性才市”、“白领才市”这样划分越来越细化的人才市场的出现,表明男女在职场的天然差异正被市场“捕捉”,这对不少企业有启迪意义。

  女性招聘专场话题:为何“好女”也愁“嫁”?

  3月6日9:00上海 

    据新民晚报消息,昨天(3月6日)上午9时,在上海虹口足球场,举行了上海市首次面向年轻白领女性的招聘会。为何要为常人眼里“前途似锦”的她们,开出专场招聘会?市妇女就业促进中心主任朱佩青在记者采访时表示,如今女性失业群体正出现年轻化的趋势,这个问题应引起社会重视和关心。 

    大场地小规模 

    昨天上午,记者在虹口足球场看到,偌大的体育场吸引了30家左右企业参与,其中包括欧倍德、平安集团、广电日生等十几家大公司。 

    再看招聘会提供的职位,年薪在3万元以上,限招20——35岁、大专文化程度以上的女性,但年薪在10万元以上的几乎没有。 

    来自同济大学女子学院的不少女学生来到招聘会,她们学的都是电脑设计专业,一些女学生向记者反映,不少用人单位都表示,不愿招女生从事技术工作。有知情人甚至透露,开办这个专场招聘会最初的“由头”就是因为部分女大学生面临迫在眉睫的就业难。而她们反映,她们碰的“钉子”是周围很多女性朋友走上社会时也有类似的经历。 

    “2030”失业女性增加 

    这种现象是否“凤毛麟角”,这样的招聘会是否“多此一举”?市妇联刚公布的去年对本市女性就业现状的抽样调查结果可以给出答案。在被调查的1729名16——54岁的女性中,处于20——29岁年龄段的女性失业者占到14.4%,30——39岁年龄段的女性失业者达25.4%;同时,被调查的失业者对于能否找到工作不太乐观,仅有20%的人表示有信心能找到。 

    “出现这种现象,既有女性自身的问题,也有社会的客观原因。”朱主任从事女性就业工作多年,过去多数是为“4050”的女性忙碌,但现在,则开始为“2030”的女性奔忙。 

    朱主任表示,这几年来,由于大学扩招、引进大量外来人才等客观原因,就业难的现象开始在原先“天之骄子”的大学生中出现。对于那些接受完中等教育但又没有进入高等教育的年轻女性,这个问题更加尖锐,平均每5个人就有1人处在待业或失业的状态。 

    “但是,不少女性的主观原因也是造成这一现象的原因。”朱主任介绍,很多女性在就业时仍把国有企业、机关视为“苦恋”,错过了许多其他的就业机会。还有些女性危机感不强,调查显示,高达80%的女性感到失业后找一份工作不容易,但只有四分之一的人担心会失去现有的工作。 

    为她们插上就业“翅膀” 

    也正是针对青年女性就业难的问题,记者了解到,市妇联为此推出“青年女性职业飞翔计划”,就是希望开辟多种途径为她们搭建就业平台。今天与上海人才有限公司一起举办的“白领女性就业招聘专场”活动就是一个“起飞点”,希望借此培养青年女性“展翅”找市场的能力。 

    此外,继2003年、2004年成功举办两届“女大学生创业营”之后,今年,市妇联还将为青年女性开设“快乐创业营”,开展微小型企业创业方案的征集,扶持有创业意向的女性进行创业;还计划与高校合作,开设女大学生创业实习基地——“粉色小屋”,让有创业意向的女生从“小屋”开始“飞翔”。

 

 

 
 
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