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五四放假成一纸空文 半天假难倒高校

2009/5/4/14:17 来源:西安晚报

    专题2009五四运动90周年

    【慧聪教育网】经国务院法制办同意,从今年起,“五四”青年节为14岁~28岁青年放假半天。这意味着西安至少有30多万适龄青年(14~28周岁)有可能享受到这半天假,全省至少也有200万人有望享受半天短假。对此,不少适龄青年拍手叫好,更多超龄“青年”则颇有异议;同时,虽然有了放假的规定,适龄“青年”能享受到这半天假吗?  

    半天假难住高校和企业

    记者昨天前往部分企业、行政部门和高校采访。市商贸局、市市容园林局办公室负责人不约而同地表示,因为涉及14~28周岁的职员不多,如果要求统一放假,单位肯定会按照要求来执行。而部分企业则表示为难。西安市一企业负责人表示,本企业80%以上都是14~28岁的青年人,消费者不会因为是“五四”青年节就不消费了,一旦给这些员工放假,企业就会瘫痪。

“老板,今天我有权休半天假。”

“老板,今天我有权休半天假。”(慧聪教育网配图)

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    与企业和行政部门相比,高校则对“五四”是否放假左右为难。

    记者昨天采访了西安交大、长安大学和西北大学有关人士,仅有长安大学决定在“五四”对适龄青年放假半天。长安大学校办相关负责人说,目前正在拟定“五四”放假规定,初步决定在“五四”下午放假半天。该负责人说,今年的“五四”假比较令人头痛,以往“五四”包含在黄金周内,学校不会操心放假的事。今年对“青年”定出年龄上限,这不仅涉及学生,还有教职工,谁休、谁不休?课程调整等都需要研究。

    交大相关负责人表示,对“五四”青年放假颇感头疼。虽然国家相关部门规定要求放假,但仅仅对享受假日年龄做了限制,没有实质性内容,具体操作有难度。另外,不管教职工还是学生,不仅有适龄“青年”,还有超龄人员;给适龄人员放假,其他人怎么办?是继续上课还是放假?继续上课怎么协调?该负责人说,该假仅针对部分人,本是好事,但是却很难操作。

    几位接受采访的中学老师表示,“五四”青年节以往从来不放假;如果要放假,学校操作起来难度不校“现在的中学生,即使是一个班年龄也不一样,有的到了14周岁,有的还不到年龄,是全放还是放一部分?”一位不愿透露姓名的校方负责人说。

    半天假虽短也值得期待

    虽然“青年节”只有半天假,但仍有不少人对此很期待。26岁的王先生高兴地说:“这么说,我们又多了半天假,加上五一能休三天半!”

    高一学生小梁计划,“五一”三天假准备跟父母外出旅游,“五四”半天假刚好用来休息。小梁说:“平时上学太忙,“五四”父母刚好上班,准备安安静静在家里睡个懒觉1除了想借机休息外,不少“青年人”还计划过个有意义的“五四”假。今年25岁的研究生黄敏说,“五四”青年节本是个值得纪念的日子,应该组织青年参加社会公益活动,增加青年人的社会责任感。

    半天假引发青年年限争议

    按照要求,今年“五四”放假人群的年龄被限定在14~28岁。对此,不少人对把“青年”的年龄上限定在28周岁表示不满.今年刚29岁的张女士疑惑地说:“平时那些三四十岁的人被介绍成青年人,我本来以为自己还是青年人,没成想这一限定就把我划到中年人的行列了。”

    黄伟先生表示,目前举行的评选十大杰出青年、杰出青年专家等活动把年龄上限设置在40岁左右,“为什么单把青年节放假设置28岁上限?”

    记者从团省委相关部门了解到,目前还没有接到关于青年节放假的相关通知。据相关资料显示,青年年龄的界定很不统一,国际组织、我国各部门对青年的界定都不同。联合国对青年年龄限制在15~24岁;世界卫生组织对青年人定义在14~44岁;联合国教科文组织14~34岁;我国国家统计局15~34岁;共青团14~28岁;青年联合会18~40岁。

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